”Jo vi var några som av en slump sågs på gymmet igår, så några punkter på mötet har vi redan gått igenom.” #undanhålla information, Andra exempel på #undanhålla information Alla har fått mail men inte du Jag verkar inte ha fått det här mailet ni fått och kan därför inte ta det snabba beslut ni pratar om. På kontoret: Olikhet i lön mellan könen? Nej det har jag inte hört något om! Tiden till ett möte ändrad utan att du får reda på det.

”Låt alla få information, delge, se ta till att till dig information, förstå, värdera faktaproduktion. Kunskap gör att vi kan förändra” #motsats till undanhålla information

”Du får skylla dig själv om du klär dig så” #påföra skuld och skam Andra exempel på #påföra skuld och skam Få en att skämmas för sina egenskaper Skylla sig själv för sexuella trakasserier. Dåligt samvete för att inte vara bra nog.

”Lägg skulden där den hör hemma” # motsatsen till påföra skuld och skam, uppmärksamma ansvarsfrågor, lagar, normer och överenskommelser, undersök och ta konsekvenser, intellektualisera, lär dig känna igen mönstret, synliggöra språkets makt

”Hello! Hello!” #osynliggöra, tysta, Andra exempel på #osynliggöra, tysta – Oj, vi såg inte dig, hörde inte att du sa nåt Prassla med papper, gäspa när någon redovisar eller pratar Inte låtsas höra någons förslag Avbryta hela tiden Inte reagera alls Kvinnor i historieböckerna

”Lyssna, fråga, vara intresserad, tala för sin sak, kräva respons, ta plats, stötta, lyfta fram #motsats till osynliggöra

”Du förminskar oss när du kallar oss kacklade hönor när vi pratar, förstår du inre det?” #förlöjliga Andra exempel på #förlöjliga Det var ju bara ett skämt, har du ingen humor Lilla vän och Lilla gumman ”Kasta som en tjej” Jämföra människor med djur

”Nu förstår vi vad du menar, Gertrud” #motsats till förlöjliga, ta på allvar, känn tanken och tänk känslan

”Nej, ta inte med ditt barn till jobbet! Eller varför är du inte hemma med barnet?” #dubbelbestraffning/vad du än gör blir det fel Andra exempel på #dubbelbestraffning: Ta för dig mer! Gud vad du tar för dig och är jobbig! Var inte så tråkig, här står ni och säger ingenting! Men lugna ner er, ni är ju helt vilda! Kvinnor är mjuka och svaga. Stark kvinna är okvinnlig.

”Stötta alla som försöker bryta mönstret” #motsatsen till dubbelbestraffning, straffa inte, stötta om möjligt, beröm alla tjejer som vågar gå sin egen väg och säga ifrån

”Då kan du med urringningen komma fram och redogöra för de 8 språk du sa att du kunde. Här sitter bara korthåriga idioter.” #objektifiera, Andra exempel på #objektifiera Slöseri med din läckra mun att snacka sån strunt Ja jag förstår att du är sen för det är lätt för sådana som dig att vara det Att betrakta någon som en sak och inte en människa med egen vilja

”Vi är alla samma” #motsatsen till objektifiera, sträva efter likvärdighet, var försiktig med kategoriseringar (det är okej att inte skratta åt dåliga skämt)

13. ”Gå fortare eller så gör jag så att du går fortare” #utöva eller hota om våld Andra exempel på #utöva eller hota om våld Utnyttja sin styrka för att få sin vilja igenom Rädsla och otrygghet -Det är bäst att du gör som jag säger, annars blir det kanske svårt att gå ett par månader. (Att pga rädsla avstå från att göra något är att begränsa sitt livsutrymme)

”Ok, berätta för mig vad några av dina vänner tycker om kvinnor, jag kommer inte förakta dig eller göra dig illa, bara lyssna” #motsatsen till utöva eller hota om våld praktsera ickevåld, undvika förakt

I spåren efter metoo har många av oss fått upp ögonen för maktrelationer. De finns inte bara mellan män och kvinnor utan även i grupper och i alla slags förbindelser mellan människor. För att lära oss fungera bättre med varandra och behandla varandra på lämpligt sätt behöver vi lära oss analysera hur maktrelationer fungerar. Vi behöver skaffa oss kunskap om tendenser till dominans och underkastelse och förståelse för hur våra kommunikationsmönster fungerar.

Den här utställningen är ett försök till att vara ett verktyg i det arbetet genom att skapa medvetenhet och alternativ och förhoppningsvis ge nycklar till hur vi kan bemöta varandra bättre. Det är något vi alla behöver i den komplicerade tid vi lever i nu.

Jag går på Konstfack just nu och vår lärare Kajsa Tegnér introducerade ett sätt att tänka kring det här med makt. Hon menade att genom att ha kunskap om tendenser till dominans och underkastelse- så kallade härskar- och offerstrategier- går det lättare att hitta alternativ till sådana. Hon gav oss en modell som visar  hur en mer demokratiserande strategi kan fungera och vara att föredra, vilken jag har byggt den här utställningen kring. Utställningen består av sju par bilder, där den ena bilden i paret står för det härskar- och offerstrategiskaoch den andra bilden står för dess motsats och hur vi kan bemöta vara på ett mer demokratiserande sätt.

Modellen bygger på idén om ömsesidighet och likvärdighet, att individer lär och utvecklas av varandra, samt att identiteter är föränderliga och inte statiska. Den hämtar också inspiration från norska politikern Berit Åhs idéer om härskarteknikern.

M o t s a t s p a r e n

-Härskar- och offerstrategiskt                                                  

– Mer  demokratiserande

Undanhålla information

Delge/Ta till sig info, Förstå/Värdera faktaproduktion

Påföra skuld och skam

Uppmärksamma ansvarsfrågor, lagar, Undersök och ta konsekvenser, normer, överenskommelser

Tysta, osynliggöra

Lyssna, fråga, var intresserad, tala för sin sak

Förlöjliga

Ta på allvar, känn tanken och tänk känslan

Dubbelbestraffa

Straffa inte, stötta om möjligt

Objektifiera

Sträva efter likvärdighet, var försiktig med kategoriseringar

Utöva eller hot om våld

Praktisera icke-våld, undvik förakt

Tre av motiven finns också som tryck att köpa. Målningarna är annars 60×100 cm och kostar 7000 kr.